内容摘要：中新财经3月31日电 北京人社局近日发布关于向社会公布2022年第一批重大劳动保障违法行为的公告，其中，两家公司因为违法延长劳动者工作时间被罚。公告显示，北京世纪曙光文化传播有限公司实行标准工时制度，

原标题 违法延长劳动者工作时间 北京两家公司被罚

中新财经3月31日电 北京人社局近日发布关于向社会公布2022年第一批重大劳动保障违法行为的违法公告，其中，延长元两家公司因为违法延长劳动者工作时间被罚。名劳每月

公告显示，工作公司北京世纪曙光文化传播有限公司实行标准工时制度，时间时北2021年3月至7月，京鸿聚德该公司安排李x、被罚刘xx等14名劳动者每月延长工作时间超过36小时，违法并且未保证劳动者每周至少休息一日。延长元2021年11月5日，名劳每月西城区人力资源和社会保障局依法作出行政处罚决定，工作公司对该公司违法延长劳动者工作时间的时间时北行为给予警告，并罚款7000元，京鸿聚德同时责令该公司停止违法延长劳动者工作时间的被罚行为。

北京市鸿聚德饮食服务有限公司迎宾分公司实行标准工时制度，违法2021年4月至10月，该公司安排何xx、杨x等44名劳动者每月延长工作时间超过36小时。2022年2月16日，怀柔区人力资源和社会保障局依法作出行政处罚决定，对该公司违法延长劳动者工作时间的行为给予警告，并罚款17600元，同时责令该公司停止违法延长劳动者工作时间的行为。（完）